本人性格開朗，有進取心，擁有良好的人際關系。有較強的溝通能力和團隊意識、大局觀念學習能力和理解能力較強，能比較快的去接受和理解新的知識，執(zhí)行能力強。工作踏實，認真，有責任心，適應強壓工作環(huán)境，能夠高效率的完成工作。5年的人事行政經(jīng)驗，參與公司的框架搭建，人員組建等！
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公司的人事招聘，工作安排，等所有的行政工作
工作描述： 公司人員架構的組織； 編制完善企業(yè)薪酬體系，制定年度人員費用預算；根據(jù)業(yè)務部門需求，制定人力資源解決方案，并幫助業(yè)務部門進行人才招募和儲備； 負責分公司組織架構優(yōu)化設計、崗位招聘、績效管理、人事管理、人才發(fā)展等工作；組織開展文化建設和企業(yè)專項培訓，營造培育良好的團隊氛圍和企業(yè)經(jīng)營能力
