抖音商務(wù)BD

3500-2萬(wàn)

詳細(xì)地址天臺(tái)縣/新大公中學(xué)對(duì)面查詢路線

招聘部門不限
招聘人數(shù)10人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求不限

培訓(xùn) 崗位晉升 話費(fèi)補(bǔ)貼 2023-09-05

職位發(fā)布者
孟

136******48 [ 查看 ]

74%

簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

2023-09-12

企業(yè)最近登錄時(shí)間

職位描述
工作內(nèi)容：
1.負(fù)責(zé)抖音達(dá)人合作(選品.洽談.跟進(jìn))，發(fā)展產(chǎn)品合作伙伴；
2.負(fù)責(zé)與各達(dá)人之間關(guān)系維護(hù)；
3.對(duì)產(chǎn)品售中售后進(jìn)行跟蹤
4.監(jiān)控渠道數(shù)據(jù)，有基本分析數(shù)據(jù)能力，對(duì)于異常數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)有效的反饋和協(xié)調(diào)；
5.有合作過(guò)大v直播的一整套流程和方案
任職要求：
1、了解達(dá)人建聯(lián)方式、有商務(wù)BD經(jīng)驗(yàn)、有達(dá)人資源
2、半年以上抖音運(yùn)營(yíng)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖音玩法規(guī)則；
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，創(chuàng)意腦洞大，關(guān)注時(shí)下熱點(diǎn)，具備良好的溝通能力和推動(dòng)力；
5、以結(jié)果為導(dǎo)向的工作風(fēng)格，抗壓性強(qiáng)；
6，有過(guò)抖音行業(yè)運(yùn)營(yíng)者優(yōu)先，有網(wǎng)銷、面銷等工作經(jīng)驗(yàn)者；
7、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)；
8、性格外向、開(kāi)朗、有活力，善于溝通。
公司優(yōu)勢(shì)：
無(wú)責(zé)任底薪+高提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)(銷售伙伴人均10k以上)收傭獎(jiǎng)、約談獎(jiǎng)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)突出獎(jiǎng)
1、優(yōu)越的薪酬福利+獎(jiǎng)勵(lì)制度！
2、公平公正的晉升機(jī)會(huì)，每季度一次評(píng)級(jí)晉升;
3、愉悅、融洽、進(jìn)取的工作氛圍，產(chǎn)業(yè)不斷升級(jí)開(kāi)拓中;
4、提供一對(duì)一上崗帶教培訓(xùn)，快速熟悉產(chǎn)品及業(yè)務(wù)知識(shí)，提供專業(yè)的技能培訓(xùn)和實(shí)操